但其中有9年是以临时工身份,这9年能算进我的工

9年临时工能算工龄,依法计算工龄。依据《劳动合同法》,工龄含临时工的工作时间。不计算可能影响退休待遇。
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临时工工龄问题:1.如单位认可临时工身份,则9年计入工龄。2.需确保劳动合同或相关证明文件齐全,以备维权之需。3.若单位不认可,可咨询律师,通过法律途径维权。
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处理方式:咨询单位人事或查看劳动合同,确认临时工身份是否被认可。若认可,则这9年计入工龄。操作1:找人事部门核实临时工身份及工龄计算方式。操作2:查阅劳动合同或相关文件,确保自己的权益。
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