公司项目取消员工换岗怎么办

公司项目取消导致换岗,应协商处理。依据《劳动合同法》,若协商不成单位应解除合同并支付补偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损,如失去应得补偿。
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对公司换岗问题,常见处理方式为协商或申请劳动仲裁。若协商无果,且单位拒绝合理补偿,劳动者可选择向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁以维护自身权益。
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公司换岗怎么办?分情况处理:1. 首选与单位协商,看是否能达成一致意见;2. 若协商不成,单位应解除合同并支付经济补偿;3. 单位若强行调岗且拒付补偿,立即向劳动争议仲裁委申请仲裁,不要主动辞职以免失去补偿。
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